Online poradna

Otázka:

Odvody z příležitostné práce brigádníka

Dobrý den, mám dotaz ohledně příjmu do 20000,-/rok. Jsem OSVČ, v prosinci mi pomáhala známá ( studující, bez jiného příjmu ) před Vánoci s přípravou prodejny a výrobou dekorací. Její příjem mnou vyplacený byl cca 15000,-Kč.

  1. Lze tuto částku uznat jako daňový výdaj?
  2. Příp. na základě jaké smlouvy?
  3. Musím odvést srážkovou daň 15% i v tomto případě, kdy činnost nebyla soustavná ( jednalo se o jednorázovou výpomoc ). Děkuji.
Odpověď:
  1. Ano.
  2. Nejlépe na základě dohody o provedení práce.
  3. Daň nebudete odvádět srážkovou, ale zálohovou a pokud Vám kamarádka podepíše prohlášení, tak vyjde asi 0 Kč. Horší je, že budete muset odvádět i sociální a zdravotní pojištění. Pokud by Vaše kamarádka dostala méně než 10 tis. Kč za práci v prosinci a méně než 10 tis. Kč za práci v listopadu (vyplaceno v listopadu) nebo lednu (vyplaceno v lednu), sociální a zdravotní by se neodvádělo.pb