Podpis porhlášení a ukončení platnosti

Dobrý den, hledal jsem odpověď na svou záludnou otázku v častých dotazech , ale přesně jsem ji nedohledal, jelikož jde o mírně specifický problém... pokusím se ho srozumitelně popsat a budu doufat, že mi odpovíte... Stalo se mi toto: Pracoval jsem jako brigádník na smlouvu DPČ nejprve bez potvrzení o studiu. V září jsem ale nastoupil opět do školy a zaměstnavateli předložil potvrzení o studiu, abych měl slevu na dani z výplaty za září, ve kterém jsem pracoval prvních 10 dní. Potom jsem skončil po domluvě s vedoucím a dál situaci neřešil. V měsíci Říjnu jsem dostal výplatu za září tak jak to mělo být.... V listopadu cca 15. jsem nastoupil na smlouvu DPP u jiného zaměstnavatele. Tomu jsem předložil potvrzení o studiu podepsal růžový formulář a i prohlášení o tom, že jsem v daný měsíc jinde nepracoval. Týden po podpisu mi dorazila písemná výpověď smlouvy DPČ k poslednímu dni v měsíci od minulého zaměstnavatele, což mě zaskočilo jelikož jsem se domníval, že jsem spolupráci ukončil v září tak jak jsme se dohodli s vedoucím... Jak mám tuto situaci řešit když jsem podepsal prohlášení o nezaměstnání v daném měsíci a papírově jsem vlastně zaměstnán byl, přesto že jsem ani nepracoval, ani nedostal výplatu, tudíž ani nemohlo dojít ke slevě na dani ??? U minulého zaměstnavatele... Děkuji mnohokrát za Váš čas a doufám že můj dotaz bude zodpovězen... PS: Ještě bych rád dodal, že oba zaměstnavatelé jsou společnosti velkého rozsahu na trhu... tudíž zda by i to mohlo hrát nějakou roli v případu... S pozdravem a přáním pěkného dne... I P