Dobrý den,
máte možnost pracovat na Dohodu o provedení práce (DPP)  nebo Dohodu o pracovní činnosti (DPČ).
Vydělat si, abyste z toho neodváděl daně, si nemůžete na brigádě vůbec nic.

V případě DPP lze od 1.1.2012 odpracovat až 300 hodin ročně. Při výdělku do 10 000 Kč měsíčně se nestrhává zdravotní ani sociální pojištění. Jelikož již uplatňujete slevu na poplatníka na dani z příjmu u jiného zaměstnavatele, musíte odvést z výdělku daň 15 %.

U DPČ lze odpracovat až polovinu týdenní pracovní doby (obvykle 20 hodin). Pokud je odměna 2 500 Kč a vyšší, strhává se sociální i zdravotní pojištění a odvádí se daň ve výši 15 %.

U obou typů dohod je u odměn do 5 000 Kč stržena srážková daň 15 %, čímž je daň jednorázově vyrovnána. Při odměně nad 5 000 Kč je stržena zálohová daň a na konci roku obdržíte od zaměstnavatele (Vaší kamarádky) Přehled o zdanitelných příjmech za daný rok, který donesete svému zaměstnavateli, u kterého pracujete na hlavní pracovní poměr a uplatňujete zde slevu na poplatníka na dani (máte u něho podepsané růžové prohlášení).