Dobrý den, potřebovala bych poradit ohledně zaměstnání svého syna v rodinné firmě, abych se nedostala do konfliktu se zákonem: máme pronajaté na leasing kolové rypadlo,může syn s ŽL po uzavření smlouvy mezi mnou a jím na tomto bagru pracovat a vystavovat mi fakturu za vykonané služby? Moc děkuji za radu Jelínková
Dobrý den,zajímalo by mne ,zda jednatel a zároveň majitel sro /pobírající důchod/- může vypomáhat nárazově v obchodu, který patří sro -bez nároku na plat.Děkuji M.L.
Dobrý den, v prac. smlouvě mám uvedeno místo výkonu práce Praha, může mě zaměstnavatel přemístit na jiné praciviště : Praha - západ? Když místo výkonu není uvedeno přímo jako Hlavní město Praha? Pokud ano, je nějaká možnost, abych v případě podání výpovědi z mé strany nemusela dva měsíce ve výpov. lhůtě do nového místa pracoviště dojíždět? Z více důvodů - hlavně z nedostupnosti místa - neřídím, je to pro mě téměř nereálné. Děkuji A.
Dobré ráno, zajímá mě, jakou smlouvu mám uzavřít se svým přítelem, který je OSVČ a pomáhá mně v servisu s lyžemi - 1 hod. denně v období říjen až březen ( jen v zimní období). Jakou mu mám uvést mzdu, když tuto činnost pro mně dělá bezplatně? Jak dále postupovat, abychom se nedostali do střetu s předpisy o podnikání. Má u mně kancelář, kde sjednává zakázky na montáž plastových oken - zde je nájemní smlouva za korunový nájem - je to takto možné provést? Děkuji za Vaši odpověď - Vanda
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak mám ošetřit pro dohlížející úřady to, že mně vypomáhá v obchodě se sportovním zbožím moje dospělá dcera v době mojí nepřítomnosti a to 1 hodinu denně. Obě máme svoje hlavní zaměstnání a obchůdek máme otevřený jen odpoledne. Je lepší "Dohoda o pracovní činnosti" nebo "Dohoda o provedení práce"? a je to vůbec nutné - jak postupovat, abych nedostala nějakou pokutu? Děkuji za odpověď - Zdena
Dobrý den, je prosím od 1.1. 2013 nutná zdravotní prohlídka u zaměstnance před uzavřením DPP nebo DPČ, nebo ještě platí do 31.3.2013 roční odkladný účinek? Moc děkuji za odpověď přeji krásný zbytek dne Petra
Dobrý den, od tohoto roku bych chtěl jako OSVČ na výpomoc zaměstnat starobního důchodce, jednalo by se o cca.3hodiny denně PO-PÁ. Je nutno odvádět nějaké odvody (ZP,DP) a přihlašovat na ossz,nebo zp? Jedná se o celoroční výpomoc. Plat cca.50kč/hod. Děkuji za radu.
Dobrý den, mám dotaz ohledně příjmu do 20000,-/rok. Jsem OSVČ, v prosinci mi pomáhala známá ( studující, bez jiného příjmu ) před Vánoci s přípravou prodejny a výrobou dekorací. Její příjem mnou vyplacený byl cca 15000,-Kč.
Chceme založit občanské sdružení s cílem seznamovat mládež s keltskou kulturou pořádaním divadelních vystoupení ze života Keltů a šermiřských vystoupení.V těchto vystoupeních budou účinkovat členové sdružení. Předpokládá se tak 5 vystoupení ročně v hodnotě asi Kč 10 tis.Vystoupení se budou provádět pro jiné organizace (obce,města) za finanční odměnu. Chci se zeptat :
Dobrý den,Český rybářský svaz vyplácí jednou za rok a to v prosinci odměnu za práci kterou pro svaz členové rybářského svazu celoročně vykonávají,(např.rybařská stráž,výlov ,nasazování potěru,ůklid kolem rybníků ,vystavování povolenek a další činnosti ).odvádí se za tuto odměnu zdr.a soc.pojistné? Děkuji za odpověd
Jsme občanské sdružení, které existuje za účelem provozování autroské divadelní činnosti. Naše příjmy se skládají z grantů a odměn za odehraná představení. Provozujeme pouze hlavní činnost.
Rád bych věděl jakým způsobem máme řešit výpatu honorářů členům popř. nečlenům sdružení, pokud jde o daň z příjmu. Jde nejčastěji o autorské honoráře při tvorbě nového představení (režie, dramaturgie, scénografie, atd.) a honoráře za výkon - hraní v představení.
Platí pro nás hranice 3000,- za měsíc, do které musíme odvádět srážkovou daň, a nad kterou si daň řeší příjemce?
Dobrý den, mám dotaz ohledně práce přesčas. Pracuji ve zdravotnictví ( SZP) na zkrácený úvazek, z důvodu rodinných a další práce. Ovšem, kdykoli je potřeba tak mi tam vedoucí přidá směnu,takže běžně mívám tak 20, přes léto i více přesčasových hodin měsíčně. V zákoníku práce jsem našla, že při zkráceném úvazku mi zaměstnavatel nesmí nařídit ani hodinu přesčas. Zajímá mě, zda je to opravdu tak a zda s tím mohu argumentovat. Děkuji za odpověď. R. R
Dobrý den jsme občanské sdružení, které pořádá přednáškovou činnost. Za tuto činnost vyplácíme členům sdružení odměnu na základě DPP, kterou zdaňujeme dle zákona o daních z příjmu 15%. Každý člen dává své daňové přiznání. Dále vyplácíme cestovní náhrady a náklady spojené s používáním soukromého auta. Silniční daň neplatíme. Je to tak správně, nebo lze odmenu vyplatit jinak?
Dobrý den, chtěla bych se zeptat zda u dpc mohu za měsíc překročit tech 20 hodin týdne ale ve finále mi ty hodiny musí sedět s počtem hodin za rok... Přecházím totiž u zaměstnavatele na dpč a z dpp mi jeste musí převect přes 30 hodin do další výplaty ale už u dpč. Jsem studentka takže by mi měli z výplaty strhávat jen soc. a zdráv. pojištění, ruzovy papír podepsaný mám. Děkuji předem
Dobrý den, Prosím o radu, kdo podepíše pracovní smlouvu v případě, že se společník bude chtít sám zaměstnat? (společnost je založena pouze 1 společníkem) Děkuji za odpověď. Pěkný den Obrusníková
Dobrý den, mám následující dotaz v podmínkách roku 2012. Společnost s r.o., jediný společník je zároveň jednatelem. Ve skutečnosti vykonává pro společnost následující práce: 1. jako jednatel podepisuje smlovy, sjednává kontrakty, 2. jako manuální dělník opracovává kovové součástky. Na OSSZ mi řekli, že nemůže mít pracovní smlouvu, jen odměnu z pracovněprávních vztahů. Nevím, zda je správné řešení udělat mu odměnu za funkci jednatele 2.400,- Kč měsíčně ( neměl by být odvod sociál.a zdravotního pojištění) a odměnu z pracovně právních vztahů 10.000,- Kč ( byl by odvod pojistného jako u zaměstnanců) nebo jestli musím obě odměny sečíst a odvádět z celé částky pojistné. A jak to bude se zákonným pojištěním za zaměstnance, když vlastně nemůže být svým vlastním zaměstnancem? Moc Vám děkuji za odpověď
Dobrý den, chtěl bych se zeptat zda-li při uzavření smlouvy o dílo uzavřené podle občasnkého zákoníku , kde je předmětem jednorázový uklid v ceně 3000 Kč má povinnost daná fyzická osoba podat daňové přiznání, či případně objednatel což je bytové družstvo provést srážku daně ve výši 15%? Či v této konkrétní souvislosti nevzniká žádná daňová povinnost ?Děkuji. S pozdravem M.H
Dobrý den, jsem studentka a pracuji na živnostenský list. Momentálně jsem nastoupila do nové práce kde pracuji dva dny v týdnu a místo fakturací chtějí po mě dohodu. Je to možné a jak je to s daněním dohody? Pokud bych se dohodla na fakturaci, je to považováno za švarc systém i když nefakturuji pouze jim? Děkuji
Dobrý den, potřebovala bych poradit. Zaměstnanci pracují zásadně venku. Pokud je tedy vytrvalý déšť nemohou pracovní činnost vykonávat. Jaká jim v tomto případě náleží náhrada. Platí se tento den normálně jako by byl v práci? Předem děkuji
Dobrý den, již několik let pracuji u firmy na plný úvazek (40 hodin, 5 dnů v týdnu), nárok na dovolenou je za rok 20 dnů po 8 hodinách. Od 15.10. mi bude úvazek zkrácen na polovinu (20hod/5dnů). Mám ještě 10 dnů nevyčerpané dovolené z doby plného úvazku. Bude se mi krátit tato dovolená na 4 hodiny nebo mam nárok na zaplecení 8 hodin? děkuji za odpověď M
Co je zahrnuto do výkonu funkce jednatele?
Dobrý den, za naši firmu jsem pořádal v letošním roce 2012 firemní oběd v restauraci, od číšníka jsem při platbě dostal paragon s celkovou částkou za občerstvení. Nicméně mi zapomněl uvést jakou má sazbu DPH a má přidělené IČO i DIČO. Mohu tento doklad odevzdat účetní, když tam nemám uvedenou sazbu DPH? Nebo mohu ji na tento účet dopsat a jaká je tedy sazba DPH v restauračním zařízení. Děkuji za radu jak se zachovat. Konečný
Dobrý den, platí nějaké omezení týkající se ročního výdělku na DPP (respektive více DPP?) Děkuji
Dobrý den dělám na DPČ.Můj zaměstnavatel má plný týdnní úvazek 35 hod./týdně. A já dělám 22 hod. týdně, četla jsem že nesmím dělat na DPČ více jak poloviční úvazek což by bylo 17,5 h/t je to tak? Je možné na tuto mojí pracovní dobu postavit nějak smlouvu na HPP? děkuji za odpověď.S pozdravem
