Zaměstnanec cestoval do Saudské Arábie. Dostal zálohu 1500,- EUR. V SA provedl 2x směnu na SAR. Na každém dokladu je jiný kurz pro přepočet. Jaký kurz pro vyúčtování nároků zaměstnance mám použít? Děkuji Kalibánová
Dobrý den, máme za úkol do školy zpracovat přiznání k dani z příjmů FO pro rok 2014. Nikdy předtím v životě jsem nic takového nedělala. V zadání máme, že pán má hrubou mzdu 800 tisíc Kč a zároveň pracoval na dohodu o PRACOVNÍ ČINNOSTI, za níž obdržel 12 tisíc hrubého, záloha na daň z příjmů je 2412, sražené pojistné 1320 a vyplaceno mu bylo tedy 8268. Prosím, mohu poprosit o radu, co napsat do řádku 31 - Úhrn příjmů od všech zaměstnavatelů? Jestli sečíst 800 tisíc + 12 tisíc, nebo sečíst 800 tisíc + 12 tisíc - 1320, či něco úplně jiného? Děkuji moc za odpověď.
Dobrý den. Manželka pracuje jako uč. mateřské školy a byla vyslána na školení do sousedního města. Školení je na celý den. Ředitelka ji odmítla vystavit cestovní příkaz s tím, že cestovní příkaz nikdy nevystavovala, ani v tomto případě vystavovat nebude. Je tento postup správný? Mohla by služební cestu odmítnout? Předem děkuji za odpověď. S pozdravem E M
Dobrý večer, starobní důchodkyně má dvě práce. Jednu DopČ-odvádí zdravotní i sociální, má podepsané růžové prohlášení, takže zálohovou daň neodvádí. Druhá práce je DopP, ze které odvádí srážkovou daň. Může u tohoto zaměstnavatele podepsat růžové prohlášení s tím, že slevu na daň nebude uplatňovat, ale bude se jí srážet zálohová daň? Na konci roku by si udělala daňové přiznání na FÚ z obou zaměstnání. Asi by se jí tím pádem vracelo víc dani. Děkuji za odpověď,P L
Dobrý den, chtěla bych Vás požádat o radu ohledně daňového přiznání FO v případě 2 souběžných zaměstnání. Situace je taková, že mám stálé zaměstnaní, ke kterému jsem navíc měla po dobu leden-červen 2014 souběžný přivýdělek na Dohodu o provedení práce. Mzda na Dohodu byla celkově cca 20 000 Kč, v žádném měsíci nepřesáhla 10 000 Kč, v 1 měsíci přesáhla 5 000 Kč. Zdanění probíhalo formou srážkové daně. Můj dotaz zní, zda je nezbytné tento příjem v daňovém přiznání za rok 2014 uvést. Pokud si daňové přiznání podám sama a práci na dohodu uvedenu, přinese mi to nějaké výhody? Předem děkuji za pomoc.
Dobrý den, dotaz: Zaměstnanec příspěvkové organizace je vyslán na služební cestu služebním automobilem. Stane se, že v nádrži je málo benzínu a zaměstanec by se "nemusel dostat zpět", a proto zakoupí určité množství benzínu do služebního automobilu. Lze dokoupení benzínu do služebního automobilu považovat za nutný vedlejší výdaj a může ho pracovník nárokovat na základě předložení dokladu o koupi benzínu? Děkuji Vám za odpověď J. F
Dobrý den, jsem částečně invalidní 2.stupeň a jsem zaměstnána na chráněné dílně jako jediný zaměstnanec na dobu neurčitou, ostatní jsou na dobu určitou. Zaměstnavatel mi ,,navrhuje'' abych si pořídila živnostenský list - chci vědět, pokud si ho pořídím, mohu nadále zůstat zaměstnancem jako doposud, bude na mě zaměstnavatel pobírat dotace a mohu k tomu ještě pracovat na ŽL doma soukromě nebo mi zaměstnavatel může dávat v tomto případě práci domů abych nemusela být na provozovně/dílně a mohu při tom dělat i jiné zakázky než ty zadané zaměstnavatelem a nebo pro mne bude výhodnější zůstat zaměstnancem s ŽListem docházet částečně na provozovnu a částečně si ,,nosit' práci domů a o dotaci zažádat já - je tato možnost, mám na dotaci nárok jako živnostník nebo má přednostní právo na dotaci za mou osobu zaměstnavatel protože byl ten kdo mě dříve zaměstnal - tedy jako první dříve než jakoby já sama sebe? Asi se ptám velmi laicky, ale snad je má otázka pochopitelná. Jde mi hlavně o to, abych jak se říká nešlápla z louže pod okap a navíc se cítím svým způsobem znevýhodněna oproti kolegyním a to z důvodů většího pracovního nasazení, zodpovědnosti, dovednosti, vědomostí i specializaci tak bych se raději částečně osamostatnila a opět tak říkajíc se částečně zbavila ,,koulí na noze'' a částečně zůstala zaměstnankyní a to z důvodů oboustranně výhodného jak pro mne tak pro zaměstnavatele - on mne potřebuje, nerad by se mne zbavoval a já jeho protože má širší/větší možnosti zákazníků tím pádem lepší stabilita a pravidelný přísun práce a já zas jemu vyhovuji tou svou specializací - jedná se o zakázkovou krejčovskou práci tedy měření zákazníků, vytváření návrhů, úpravy střihů na míru, technologické znalosti šití - ostatní zaměstnankyně jsou jen šičky bez těchto ,,znalostí''. Všechny pracujeme za minimální mzdu a já se z pochopitelných důvodů cítím ,,nedoceněná'' a proto hledám cestu jak se zajistit, uplatnit nebo raději zůstat ,,ovcí'' v davu. Můj dotaz je velmi obšírný - to pro přesnější pochopení mé situace. Děkuji,S
"SLEVY" Dobry den, Manzel pracuje jako OSVC a vyuziva pausalni odpocet. Nemuze tedy vyuzit slevu na dani na manzelku ani na deti. Ja jsem na RD se tretim ditetem (5,5 roku, 3,5roku a 10mesicu.). Po materske dovolene jsem vycerpala radnou dovolenou a hruby prijem cinil 42660kc. Jsem stale v zamestnaneckem pomeru.V soucasnosti mam na 2 mesice DPP s celkovym prijmem 3920kc. muj dotaz zni, jak mohu zadat a vycerpat slevu na dani na deti?pripadne, kolik bych si musela jeste privydelat abych slevu ziskala? Dekuji za odpoved
Pracuji jako účetní na obecním úřadě. V současné době řešíme vrácení zálohové daně u pracujících důchodců za rok 2013 - na základě formulářů přes FÚ. Chtěla bych se zeptat, jestli je také možnost vrácení srážkové daně u brigádníků - důchodců - pracujících na DPP. Děkuji za odpověď. Viterova
Dobrý den, mám dotaz ohledně cestovních náhrad (místo startu pracovní cesty). Musí pracovní cesta začínat z místa pracoviště? Jak je to u jízdenek autobusem, když zaměstnanec má přímý spoj z místa bydliště do místa pracovní cesty? V pracovní smlouvě máme větu: pro účely pracovní cesty je hlavním místem výkonu práce: Litomyšl. Máme zaměstnance ze Svitav, jede na školení do Hradce Král., vyslán autobusem (jede přímým spojem ze Svitav do HK) - musí si zvlášť koupit jízdenku do Litomyšle a pak až do Hradce nebo si může koupit rovnou do Hradce??? Děkuji za radu
Dobrý den,
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, zda jde uplatnit slevu na dítě u DPP nebo DPČ? Děkuji
Dobrý den, můj manžel, co by starobní důchodce, pracuje již několik let, ale pouze 2 dny v týdnu a to na dohodu o provedení práce. Měsíční příjem činí cca 9.000 Kč. Vztahuje se i na něho vrácení daně? Děkuji za odpověď. Černochová
Jsem starobní důchodce. Pracovala jsem červenec, srpen2014, ale daňové přiznání jsem u zaměstnavatele podepsala až v říjnu 2014, mám nárok na vrácení daně za celý rok 2014? Výdělek do 10.000kč hrubého. Děkuji
Zaměstnanec (není invalidní, ani není veden na Úřadu práce), má jediný pracovní poměr na DPČ 4h/den, 20h/týdně, hrubá mzda 7000Kč - zaměstnavatel odvádí SP + ZP z této částky, má zaměstnanec povinnost doplácet na SP a ZP do nějaké částky? \prohlášení je podepsáno u tohoto zaměstnavatele/
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak řešit náhrady za jízdné v případě, že zaměstnanec se chystá na prac. cestu do Prahy a má možnost využít odvoz partnera, který tam jezdí každý den pracovně. Zaměstnanec tuto skutečnost zaměstnavateli sdělil. Má nárok na cestovní náhrady? Přijde mi ne úplně správné, když organizace využije cesty jiné osoby a neproplatí žádné náhrady za jízdné... Jinak by dotyčný zaměstnanec jel autobusem. Děkuji za odpověď.
Dobrý den, potřebovala bych vědět, na jaké náhrady má zaměstnanec ze státní sféry nárok při dvoudenní cestě na Slovensko. Děkuji za odpověď
Dobrý den, syn ukončil v únoru studium na VŠ, ale manžel to zapomněl nahlásit v zaměstnaní, takže se mu stále počítala sleva na dani za dítě. Nyní syn začal opět od září studovat. Jak máme postupovat, je nutné dodatečně hlásit že 6 měsíců nestudoval, příp. je nějaký postih pokud bychom to nechali být? Děkuji
Kde je začátek a konec pracovní cesty, když mám jinde trvalé bydliště a jinde je ekonomicky umístěna moje rodina - manželka, děti i já za nimi denně jezdím a tam s nimi bydlím? Děkuji
Dobrý den, mám dotaz ohledně slevy na dani. Mám HPP, kde je hrubá mzda 23.500 kč uplatněna sleva na dani je 2.070 kč + částečný prac. úvazek - prac. doba 24 hod týdně, hrubá mzda 14.000 kč. Mám nárok na uplatnění slevy 2.070 kč i u VPP? Děkuji za odpověď
Dobrý den, prosím o radu, jak vyúčtovat zahr. prac. cestu. Zaměstnanec byl vyslán do Austrálie, zálohu obdržel po dohodě v USD před započetím cesty. Při cestě tam platil výdaj v EUR a dále v Austrálii měl výdaje v AUD. Doklad o směně USD na EUR ani AUD nepředložil, předložil jenom doklady v uvedených měnách. Většinu výdajů platil vlastní kartou. Jakým kurzem mám cestu vyúčtovat? Velmi děkuji za odpověď.
Dobry den. Nove jsem nastoupila do zamestnani. Neni tam zavodni kantina a tak davaji stravenky. Chtela bych se zeptat, kdy mam narok na stravenky? Po zkusebni dobe (3mesice) nebo hned? Dekuji
Dobrý den, chtěl jsem se zeptat, jestli jako zaměstnanec použiju soukromé vozidlo pro služební účely (se sazbou 3,7 Kč/km) musím být jeho vlastníkem či nikoli a jestli musím doložit nájemní smlouvu? Děkuji JH.
Dobrý den, Měla bych dotaz 19.1.2015 budu nastupovat na mateřskou dovolenou na 28týdnů.Budu mít po MD nárok na nějakou dovolenou od zaměstnavatele?Děkuji
